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“青年農(nóng)場主”從高校走向田野
“青年農(nóng)場主”從高校走向田野
——安徽農(nóng)業(yè)大學探索現(xiàn)代農(nóng)業(yè)人才培養(yǎng)之路
繁忙的夏收夏種剛過,安徽農(nóng)業(yè)大學剛畢業(yè)的許夢洋,走進安徽宿州埇橋試驗站創(chuàng)業(yè)孵化,成了100畝土地的“主人”。此時,萬里之外的津巴布韋,去年畢業(yè)的劉廣朝,已經(jīng)對集約化農(nóng)業(yè)生產(chǎn)模式駕輕就熟:每天早晨給30多名工人分配好生產(chǎn)任務,他就開車在農(nóng)場1萬多畝土地間巡視。
許夢洋、劉廣朝都是安徽農(nóng)大“青年農(nóng)場主”班的學生,他們的肩上承載著母校為中國農(nóng)業(yè)的明天培養(yǎng)人才的滿腔熱忱與希望。
求解“農(nóng)業(yè)之問”的三方合作
“未來的中國,誰來種田,怎樣種田?”一家一戶的耕種模式,成為制約農(nóng)業(yè)發(fā)展的瓶頸,而推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè),又面臨著高素質農(nóng)業(yè)人才的嚴重匱乏。
有識之士的“農(nóng)業(yè)之問”,在“農(nóng)”字號的高等教育界引起重視與思考。宛曉春,是著名的茶學專家,在擔任安徽農(nóng)大領導職務后,特別注重“三農(nóng)”現(xiàn)狀調研與政策研究。以種植業(yè)為主業(yè)的荃銀高科董事長張琴,也從良種良法難以推廣的企業(yè)角度,開始思考農(nóng)業(yè)人才培養(yǎng)問題。
一次偶然的機會誕生了一場合作。2012年2月,安徽農(nóng)大與荃銀高科、共青團安徽省委“三方”商定,利用各自優(yōu)勢,聯(lián)合開展培養(yǎng)青年人才模式探索——組建“青年農(nóng)場主”班,培養(yǎng)適應現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展需要,懂生產(chǎn)、善經(jīng)營、會管理的農(nóng)業(yè)人才。
于是,一個為中國現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展培養(yǎng)人才的成長“路線圖”被清晰劃出:選擇基礎扎實、對農(nóng)業(yè)有熱情的學生,采用“211+”分段式培養(yǎng)模式,前兩年在校學習基礎課,第三學年實施理論與實踐學習,**后一學年綜合實訓,畢業(yè)后在“三方”支持下開展兩年的創(chuàng)業(yè)孵化,繼而走上創(chuàng)業(yè)之路。
立足“全新目標”的教學改革
現(xiàn)在已經(jīng)管理著荃潤豐園區(qū)300畝大田的梁廷良,是第一屆的學生。談起初衷,梁廷良說自己來自農(nóng)村,了解農(nóng)業(yè),立志要從事農(nóng)業(yè)工作,“所以,我毫不猶豫就報名了”。
既有植物生理學、遺傳學、農(nóng)業(yè)生態(tài)學等基礎課程,又有農(nóng)業(yè)植物病理學、物聯(lián)網(wǎng)技術導論、物流學等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術課程,同時還包括農(nóng)場與合作社經(jīng)營管理、會計學、人力資源管理等綜合類課程……培養(yǎng)“現(xiàn)代農(nóng)場主”,安徽農(nóng)大一改傳統(tǒng)農(nóng)科類專業(yè)人才培養(yǎng)囿于單一專業(yè)學科、自成體系的慣例,匯聚優(yōu)質課程資源,打造多學科交叉課程體系。
全新的培養(yǎng)目標,全新的課程組合,對師資也是全新的挑戰(zhàn)。安徽農(nóng)大給任教青年農(nóng)場主班的名師們提出的要求是:開放式課堂,互動式教學,必須變“以教師為中心”為“以學生為中心”。姜含春,是學校市場營銷專業(yè)負責人和市場營銷學科的帶頭人,對這個班的課程設計始終突出素質能力培養(yǎng),幾乎每堂課都通過“角色體驗”方法讓每一個學生動起來。像姜含春一樣,每一個任課教師都把這個班的課作為對自己水平的檢驗,盡心盡力。
踐行“知行合一”的成長之路
農(nóng)業(yè)工作,不到基層一線,不下到田間地頭,只能是紙上談兵。為此,安徽農(nóng)大結合農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的特點,將教與學在時空上大膽改革創(chuàng)新,打造了植物保護學綜合實習、作物種子學實習、作物栽培與耕作綜合實習等綜合實踐體系,根據(jù)農(nóng)時需要,靈活進行生產(chǎn)實踐實習,大力強化實踐實訓的能力。
進入青年農(nóng)場主班,學生就被分成若干個創(chuàng)業(yè)小組,演習如何當一名農(nóng)場主,這是實訓教學的“必修課”。該班學生賀亮所在的小組成立了虛擬的“鉆地龍公司”,“主要就是養(yǎng)殖蚯蚓,蚯蚓名字又叫‘鉆地龍’。”從市場摸底、數(shù)據(jù)分析,到網(wǎng)購種子、種植培育,再到形成產(chǎn)品、開拓市場等等,都放手讓學生們自己決策并實際操作。盡管指導老師會提供一些專業(yè)意見,但整個過程由學生們自己獨當一面。
安徽農(nóng)業(yè)大學青年農(nóng)場主人才培養(yǎng)模式得到農(nóng)業(yè)部、教育部和團中央的高度重視與社會的廣泛關注,被農(nóng)業(yè)部確定為全國新型職業(yè)農(nóng)民培育十大模式之一。在安徽農(nóng)大,園藝農(nóng)場主班、動物醫(yī)學農(nóng)場主班、養(yǎng)殖場主班……一個個興辦起來,為中國農(nóng)業(yè)的明天培養(yǎng)人才探索之路,正在延伸拓寬。
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